Grandes recompensas que mantienen los costos bajos
Cuide su salud, reciba su pago. Y repita el proceso...
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Cobertura previa a Medicare
Manténgase cubierto con RetireEase
RetireEase
¿Se jubiló temprano? Su cobertura no debería retrasarse.
Dejar el seguro de su empleador puede hacerle sentir como que está dando un salto al vacío. RetireEase le ofrece copagos fijos para visitas al médico, terapia física y medicamentos hasta que cumpla 65 años y empiece a recibir Medicare. Una excelente manera de comenzar su descanso, ¿verdad?
Dónde estamos
- Arizona
- Florida
- Ohio
- Carolina del Sur
- Texas
Vea si el plan cumple con todo lo que necesita
A quién ayuda
- Se jubila de forma anticipada y necesita una cobertura de calidad hasta que cumpla 65 años
- Usted desea copagos bajos y fijos para la atención de rutina
- Desea proteger sus ahorros de una emergencia médica inesperada
- Busca Guías de Atención Médica que realmente le respalden
Lo que obtiene
Retírese como si fuera un jefe
Usted ya ha trabajado lo suficiente. Es momento de tener un seguro de salud hecho a la medida del estilo de vida del que está disfrutando ahora.
Beneficios
Las ventajas que premian su esfuerzo
- Copagos fijos de $0 a $35 para atención primaria, laboratorios, fisioterapia y más
- Copagos fijos de $75 a $100 para atención cardiológica y ortopédica
- Recetas por $0
- Proteja su fondo de jubilación de las facturas médicas inesperadas
Su cobertura de jubilación, más cerca que nunca
Cómo funciona
Tache “conseguir seguro médico” de su lista de tareas pendientes en 3 sencillos pasos.
- Responda a algunas preguntas rápidas sobre su presupuesto y su hogar.
- Seleccione cualquier plan Oscar Early Retirement Benefits
- Inscripción. ¡Todo listo!
Hecho para la vida que se ha ganado
Usted no dejó de trabajar para empezar a preocuparse por el seguro médico. Ahora, puede disfrutar de la jubilación anticipada con total tranquilidad y con un plan hecho a la medida de esta nueva etapa de su vida.
Beneficios para miembros
Todos los beneficios de ser miembro de Oscar.
Los planes de Oscar vienen con cosas buenas. Muchas cosas buenas.
Tecnología que realmente funciona
Una cuenta y app fáciles de usar. Y además, Oswell, su guía de salud con IA disponible 24/7.
Apoyo para su atención y cobertura médica
Comuníquese con nuestro equipo por teléfono, IA o chat. En cualquier momento y lugar.
Recursos de la comunidad
Programas locales gratuitos, creados para ayudarle.
Medicamentos de bajo costo
Medicamentos de bajo costo, entregados directamente en su puerta.
Ahorros para el cuidado de la vista
Cuide de sus ojos por menos.
Atención médica en español
Hola Oscar: Atención médica que habla su idioma.
Preguntas frecuentes
Respuestas que dan tranquilidad
The exact cost of RetireEase depends on where you live, your household size, and whether you qualify for financial assistance (nearly 90%¹ of people do!).
Since this plan is tailored to your specific needs, your total annual costs are typically lower than with standard plans.
COBRA is usually the default recommendation because it’s easy for HR to hand you the paperwork on your way out the door. But here’s the catch: COBRA forces you to pay up to 102%2 of the premium for standard corporate insurance out of your own pocket. Translation: It can be really expensive.
RetireEase is built specifically for a retirement budget with features like fixed copays and $0 prescriptions (without the bloated, employer-sized premium).
Congrats! Yes, you can enroll today. Leaving a job and losing your employer-sponsored health insurance is what the industry calls a “qualifying life event.” This opens up a 60-day special enrollment period just for you, meaning you do not have to wait for the standard fall open enrollment window. That way, there isn’t a single gap in your coverage.
RetireEase is designed to be your permanent bridge to Medicare, not a trap. The exact month you turn 65 and your Medicare coverage kicks in, you can cancel your RetireEase plan instantly. No penalties, no hidden exit fees, and no messy paperwork.
Your RetireEase plan features fixed, predictable copays, meaning your costs won’t suddenly spike just because you moved money around to fund your retirement. While large retirement accounts or income shifts can affect tax subsidies that could lower your monthly premium, your eligibility for the plan itself is entirely secure.
We get it — losing a doctor you trust is a dealbreaker. That’s why RetireEase gives you full access to Oscar’s expansive network of premium doctors, hospitals, and specialists. Want to be 100% sure before you enroll? Look up your providers here. It takes less than 60 seconds to lock in your peace of mind.